扎稳马步 打牢基本
——市政公司党委推进从严治党向下层延伸
近日 ，市政公司召开党委会 ，就2017年下层党建事情进行了深入研讨和全面安排 ，结合公司项目党建实际 ，三“头”并重推进全面从严治党事情向下层延伸 ，切实提升下层党建事情水平 。
抓好思想引领的“龙头” ，拧好思想源泉“总开关” 。坚持以开展“两学一做”学习教育为载体 ，深入开展“四双”“廉洁文化宣传周”“书香市政”念书教育等运动 ，不绝强化企业文化的思想熏陶 。充分运用公司微信民众号、广讯通、QQ群、外部网站等种种媒体平台 ，将下层党组织建设的好经验好做法“晒”出来 ，增强对下层党员干部的正面宣传 ，形成良好舆论导向 ，发出好声音 ，通报正能量 。
挥好严管重教的“拳头” ，放弃消极怠慢“小苗头” 。从源头上强化党员生长质量把控 ，流通党员进出渠道 ，坚持把质量作为生长党员事情的生命线 ，始终将政治标准放在首位 。在党员培养上强化教育培训 ，坚持以老托新 ，严格执行“导师带徒”制度 ，推进“党员先锋岗”创立运动 ，举办种种培训班 ，强化党员教育 ，提升党员综合素质和业务能力 。在党员治理上 ，建立健全党员动态监督治理机制 ，完善党员设岗定责、允许践诺、党员责任区和示范岗等载体 ，充分发挥党员的先锋模范作用 。
种好制度约束的“刺头” ，打住违规越职“坏心眼” 。立足下层实际 ，梳理汇总已有的制度划定 ，进一步细化完善 ，使制度更具操作性 ，将党员干部约束起来 ，将权力关进笼子 ，使作风从严坚持力度和韧劲 。严格落实党内组织制度 ，将党建事情纳入下层事情绩效考核 ，细化完善下层考核制度 ，催促下层党组织积极、认真看待党务事情 。同时 ，积极探索新时期“三会一课”制度立异模式 ，以“富厚内容、转变形式、立异载体”为手段 ，不绝增强吸引力、约束力 ，确保党员自觉坚守政治生活纪律的底线 。（吴凯文）
